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九曲蒋家村“双评活动”主要做法

2012-07-03

来源:山东省文明办 作者:王 琳

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  招远市阜山镇九曲蒋家村每年开展一次村民员工行为道德“四级联评”和“评选先进模范人物”活动(简称“双评”活动),主要做法是:
  一、“双评”工作的主要内容:一是根据制定先进模范标兵评选的标准,评选“模范党员”、“优秀干部”、“好媳妇标兵”、“教子育人标兵”、“敬老标兵”、“品学兼优大学生”、“文明风尚好少年”的评先树优活动。二是根据我们制定的“村民员工行为道德考评细则”,进行村民自评、户与户之间互评、村民小组综合评、领导小组终评的“村民行为道德四级联评”活动。整个活动跨度2个月,通过这项活动,村民员工把“双评”活动作为人人学习、户户提高的过程。通过不懈努力,促进村风民风的彻底转变,逐步提高村民员工的综合素质和整体素质,树立“中国黄金第一村”形象,打造“和谐春雨”品牌,促进经济又好又快发展。
  二、“双评”活动在村党委直接领导下进行,村民小组、各公司各单位各司其职,分工负责,协调联动。为加强领导,成立“双评”工作领导小组,负责“双评”工作的统筹安排。村民组长、各部门各单位要根据“双评”活动总体安排布置,明确职责,抓好“双评”工作各个环节和各项工作的落实。
  三、为保证“双评”活动效果,做到“六个结合”:与学习实践科学发展观教育活动紧密结合;与学习贯彻党的十七届四中全会精神紧密结合;与树立社会主义价值观体系教育活动紧密结合;与全员常规素质教育紧密结合;与当前中心工作紧密结合;与搞好年终工作总结紧密结合。
  四、“双评”活动是对村民员工的一次考验。需要村民员工按照“双评”活动的总体安排和要求,认真填好每一张选票和每一张考评表。“双评”工作后期阶段的选票和考评表的回收、汇总、统计阶段,做到出于公心,对自己、对他人、对领导认真负责,公开、公道、公正,阳光操作,按程序办事,保证“双评”工作的公信力和权威性,做到“双评”工作得民心、顺民意。同时对“双评”活动的结果,广泛宣传,大力表彰。

责任编辑:王琳

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